Пенсионный возраст во франции для мужчин и женщин в 2020 году

Размер пенсии

Рассматривая пенсии во Франции более подробно, следует отметить, что на их размер влияет целый ряд факторов. Прежде всего, это трудовой стаж, который должен составлять 41 год и 6 месяцев для получения полного размера пенсии. Если же он меньше, за каждые недостающие 3 месяца размер выплат снижается на 1,25%.

Размер обязательных пенсионных отчислений по странам

Помимо прочего, учитываются следующие особенности:

• Период, когда гражданин вынужден был находиться безработным, включая декретный отпуск до 6 месяцев. Он учитывается при расчете стажа и не уменьшает его.
• Страховые отчисления, выплачиваемые работником на протяжении 40 лет трудовой деятельности, позволяют гарантировать надбавку.
• Если пенсионер начинает получать пособие после 67 лет, он вправе получать полный его размер, без учета стажа.

Как правило, пенсия составляет около половины средней зарплаты гражданина во время его трудовой деятельности. К этой сумме прибавляется страховые выплаты, что позволяет некоторым пенсионерам получать доход, превышающий аналогичный показатель у трудоспособного населения.

Пенсионные отчисления для граждан составляют 16,35% от зарплаты. При этом половину от этой суммы платит работодатель, а другую половину выплачивает сотрудник

Важно учитывать, что индивидуальные предприниматели и фрилансеры осуществляют подобные выплаты самостоятельно, в полном объеме

Средний размер пенсии, как правило, достигает 1 000 евро, что соответствует аналогичным показателям в таких европейских государствах, как Италия и Великобритания. В то же время он несколько уступает пенсионным выплатам в Испании, Германии, а также на территории североевропейского региона.

Смотрите видео: Старость во Франции.

Реформа пенсионной системы Франции

Последние изменения в социальной сфере президента Макрона не нашли поддержки у большей части электората Франции, по стране прокатилась массовая волна протестных акций пенсионеров. Президент предложил перенести слушания в парламенте по пенсионной реформе на лето 2020 года.

За предстоящий период планируется провести больше консультаций с организациями, работодателями и служащими, парламентариями и представителями политических партий, чтобы смягчить последствия непопулярной реформы. Чиновники намерены провести онлайн-опрос среди сограждан, который позволит последним высказать личную точку зрения, внести предложения.

Реформа пенсионного страхования направлена на упрощение и предусматривает право каждого застрахованного получать виртуальные пенсионные баллы пропорционально уплаченным взносам по старости, которые будут централизованы на виртуальном лицевом счете физического лица.

Накопленные баллы за время трудового периода будут переведены в пенсию. Это рационально еще и тем, что будущий пенсионер сможет легко определить размер предстоящей пенсии. Подобные программы уже созданы в Швеции и Италии.

Трехкомпонентная французская пенсионная система

Пенсионная система Франции состоит из трех компонентов: государственная пенсия, обязательная дополнительная пенсия и добровольная частная пенсия. Работники, желающие увеличить свою пенсию, могут делать взносы во все три составляющие, при этом для каждой из них действуют свои условия.

Французская государственная пенсия

С 2012 года пенсионеры должны проработать не менее 42 лет, чтобы претендовать на полную государственную пенсию (или 40 лет, если они родились до 1952 года). К 2035 году этот срок увеличится до 43 лет для тех, кто родился с 1973 года. В противном случае можно претендовать на пропорциональную французскую пенсию, проработав не менее 10 лет во Франции.

Государственная французская пенсионная система предоставляет право на получение полной государственной пенсии.

Государственная французская пенсионная программа дает пенсионерам право на получение максимум 50% от среднегодового заработка, но не более 39 732 евро в год. Для тех, кто родился после 1953 года, минимальный размер пенсии составляет 37,5%.

Обязательная дополнительная пенсия

Работники во Франции обязаны платить в фонды дополнительного пенсионного обеспечения, которые управляются конкретными отраслями. Наиболее распространенными являются AGIRC (для руководящих работников) и ARRCO (для неруководящих работников), которые объединились в 2003 году. Работодатели и работники делают взносы на распределительной основе.

Ваши пенсионные ставки зависят от размера пенсии.

Ваши пенсионные ставки рассчитываются на основе баллов, накопленных в течение вашей трудовой карьеры. Размер пенсии, как правило, рассчитывается на основе средней заработной платы за весь период работы, а не за лучшие 25 лет, как во Франции.

В соответствии с этой схемой, участники не могут получить полную пенсию до достижения французского пенсионного возраста 65 или 67 лет (в зависимости от года рождения), хотя они могут претендовать на полную пенсию AGRIC/ARRCO с досрочным выходом на пенсию в возрасте 60/62 лет, если они платили в систему социального обеспечения не менее 40-43 лет. Как только вы выполните условия получения полной государственной пенсии, ваша дополнительная пенсия также будет выплачиваться по полной ставке.

Если вы не делали взносы в течение полного срока, пенсионные ставки рассчитываются по количеству лет, в течение которых вы делали взносы в государственную пенсию; досрочный выход на пенсию с пониженной пенсионной ставкой возможен в возрасте от 55 или 57 лет (в зависимости от рождения).

Вы также можете получить французские пенсии по случаю потери кормильца и вдовы. Пережившие супруги (с малолетними детьми или старше 55-60 лет) могут претендовать на 60% пенсии застрахованного умершего супруга, а осиротевшие дети (до 21-25 лет) могут претендовать на 30-50% начисленной пенсии умершего, причем условия варьируются в зависимости от того, в какой программе они состояли.

Добровольные частные пенсии

Добровольные частные пенсии также поощряются французским правительством. Обычно они выплачиваются через «План сбережений компании», который является эффективным с точки зрения налогообложения средством планирования выхода на пенсию. Работники могут выбрать пятилетний или десятилетний полис; с 2004 года последняя схема доступна до выхода на пенсию. Взносы могут составлять всего 50 евро в месяц. Вкладчики имеют право на льготы по подоходному налогу в размере до 10% от общей суммы дохода.

Страхование, осуществляемое работодателем.

Существуют оплачиваемые работодателем частные пенсионные планы (пенсии компаний), но обычно они предназначены для руководящих работников. Вы также можете выбрать собственные частные пенсионные планы через банки, пенсионные фонды или страховых брокеров.

Как рассчитать размер вашей французской пенсии

Размер вашей пенсии зависит от количества кварталов, в которых вы работаете, и от страховки, которую вы платите. За каждый отработанный квартал вы накапливаете баллы, соответствующие уровню вашего дохода и отрасли, в которой вы работаете. Руководители получают дополнительные баллы в соответствии с уровнем дохода.

Размер французской пенсии, которую вы получаете, зависит от трех факторов.

• Базовая зарплата или средний годовой заработок (SAM): Этот показатель рассчитывается на основе вашего среднего заработка, с которого вы платили взносы в систему социального страхования. В 2008 году модель среднего годового заработка (SAM) была скорректирована, чтобы учитывать 25 лет наилучшего заработка, а не фиксированное среднее значение.
• Ставка пенсии: вы можете получать максимум 50% от вашей базовой зарплаты, с минимальным пределом в 37,5% для тех, кто родился после 1953 года. На размер вашей пенсии влияет процент, рассчитанный исходя из того, сколько условий вы выполняете; например, если вы проработали больше или меньше требуемого количества лет, размер вашей пенсии изменяется на установленную процентную величину.
• Общий период страхования: это расчет лет, которые засчитываются в трудовой стаж для французской пенсии. Обычно сюда входят периоды, когда вы платили взносы в систему социального обеспечения, но засчитываются и другие категории, например, отпуск по уходу за ребенком, риск работы на производстве или тяжелой работы или безработица могут засчитываться в ваш французский пенсионный период (или страховой период). Каждая категория классифицируется по кварталам; чтобы получить полную 50%-ную пенсию, вы должны иметь 160-172 квартала (в зависимости от вашего возраста) на момент оценки, или 40 кварталов (10 лет) для минимальной пенсии. Эта сложная система расчета доступна на сайте французского правительства (на английском языке).

Женщины, находящиеся в декретном отпуске, получают пенсионные выплаты. Максимально восемь кварталов автоматически добавляется на каждого ребенка и еще четыре — на воспитание ребенка, включая усыновленных.

Условия и стимулы

Существуют стимулы для того, чтобы сотрудники продолжали работать во Франции. Как правило, они выражаются в виде штрафов и вознаграждений за каждый квартал, когда вы выходите на пенсию раньше срока или работаете дольше установленного во Франции пенсионного возраста, соответственно. Размер пенсии обычно зависит от года вашего рождения, например, 1,25% будет вычитаться (если вы родились после 1953 года) за каждый квартал, отработанный до законного выхода на пенсию, в то время как работники старше минимального пенсионного возраста могут получить дополнительно 1,25% за каждый дополнительный отработанный квартал, а те, кто старше французского пенсионного возраста, получат дополнительно 2,5% к их пенсионным ставкам.

Также существуют условия для обеспечения минимальных и максимальных французских пенсионных ставок. Существует дополнительное пособие к французской пенсии (Allocation de solidarité aux personnes âgées или ASPA), чтобы пенсионеры, живущие в одиночку, получали не менее 833 евро в месяц. Малообеспеченные работники, имеющие право на французскую пенсию, также получают минимальную французскую пенсию в размере около 634,66 евро в месяц. Это независимо от их предыдущей зарплаты, а также любые другие дополнительные пенсии, максимальная сумма которых составляет около 1 136 евро.

В любом случае, французские пенсионеры имеют право на минимальную пенсию в размере около 833,66 евро в месяц.

В любом случае, базовая французская государственная пенсия никогда не может превышать максимальный размер французской пенсии в размере 50% от потолка социального обеспечения. В 2016 году это составляло 655,50 евро в месяц.

Пенсионеры из других стран

Порядок назначения и расчета пенсионного пособия для иностранцев во Франции зависит от того, есть ли между двумя государствами соглашение о взаимном социальном обеспечении и зачете трудового стажа.

К числу государств, связанных социальными договоренностями с Францией, принадлежат члены ЕС, а также Алжир, Андорра, Аргентина, Босния и Герцеговина, Бразилия, Камерун, Канада, Чили, Конго, Корея, США, Нормандские острова, Индия, Израиль, Япония, Косово, Македония, Мали, Марокко, Мавритания, Монако, Черногория, Филиппины, Квебек, Сан-Марино, Сенегал, Сербия, Тунис, Турция, Уругвай.

Гражданам остальных стран для назначения пенсии в 800 евро/месяц во Франции придется соблюдать несколько существенных условий:

• постоянно (более 183 дней в году) проживать на французской территории в течение 10 и более лет;
• быть старше 65 лет;
• иметь доход не более 9 600 евро в год на человека или 14 904 евро на семью.

Процедура получения выплат

Россиянам, приехавшим во Францию, непривычно, что пенсии здесь облагаются налогами, в том числе на солидарность, поэтому чистая сумма пособия будет несколько меньше начисленной. От обложения освобождены минимальная выплата, социальная пенсия во Франции и пособие ветеранам французской армии.

Для граждан России, живущих за пределами своей страны, предусмотрено два варианта получения заработанных на родине пособий:

• Пенсии, начисленные до 2021 года, могут выплачиваться в валюте той страны, в которой пенсионер постоянно проживает, перечисляясь на зарубежный банковский счет. Оформить получение пенсии можно через посольство РФ.
• Выплаты, назначенные после 1 января 2021 года, могут выплачиваться исключительно в российских рублях и только на счета отечественных банков. При этом пенсионеру нужно ежегодно подтверждать свое нахождение в живых (.

Продолжить получать заработанную пенсию можно не только на счет в банке. Если оформить нотариальную доверенность на кого-то из близких, по ней это лицо сможет получать пособие, а затем отправлять деньги их владельцу.

Все процедуры, включая ежегодное подтверждения факта нахождения в живых, можно проводить через консульские отделы за рубежом.

ВНЖ во Франции для пенсионеров из России: правила оформления

Пенсионеры во Франции считаются защищенными слоями населения, в отличие от стран СНГ и других государств, не входящих в ЕС. Здесь, независимо от трудового стажа, граждане становятся пенсионерами при достижении: 65 лет для мужчин и женщин. Однако реформы французского правительства предполагают увеличение пенсионного возраста до 67 лет к концу 2023 года.

Если необходимо оформление ВНЖ во Франции пенсионерам из России без обязательной покупки жилой недвижимости, достаточно годовой аренды и остатка средств на банковском счете, который составляет 12 французских зарплат (18 255 EUR на каждого члена семьи). 

Для российского пенсионера ВНЖ во Франции также доступен со сроком действия 10 лет. Это специальная государственная программа, позволяющая проживание во французской юрисдикции при наличии родственника-резидента страны. Чтобы не арендовать жилье, к документам, подаваемым на получение вида на жительство, прилагается письмо от резидента-родственника, что гость-пенсионер будет размещен на его жилой территории. Иной вариант – забронировать номер в отеле Франции на 3 месяца (минимум).

Примечание: ВНЖ для российских пенсионеров во Франции для воссоединения семьи запрещает нерезиденту какую-либо трудовую деятельность с получением дохода. 

ВНЖ для российских пенсионеров в Европе: пенсия Франции после получения Carte de Resident

После постоянного проживания на территории Франции в течение 10 лет (минимум 180 дней в каждом году), российские пенсионеры вправе претендовать на ПМЖ. После оформления постоянного вида на жительство, согласно французскому законодательству, гражданину полагаются пенсионные начисления в размере 800 EUR (около 60 500 RUB) на одного пенсионера, не более 1 242 EUR на двух пенсионеров (приблизительно 93 900 RUB).

Более точные данные на конкретную дату (законодательство может получить изменения ввиду проводимой пенсионной реформы в стране) можно уточнить в Annales du Btp (французский Пенсионный фонд).
Если вас интересуют способы получения ВНЖ Франции пенсионерам из России для обеспечения достойной старости в стране с комфортным климатом и высоким уровнем жизни, обращайтесь к нам на почтовый адрес info@offshore-pro.info, чтобы мы в краткие сроки оформили французский вид на жительство с учетом индивидуальных особенностей нерезидента. 

Как российскому пенсионеру получить ВНЖ Франции?

В обязательных условиях французского законодательства – предоставление обоснованного решения о проживании во Франции. Таким доказательством может служить договор аренды жилой недвижимости, титул на недвижимое имущество, а также владение до 30% акций или доли действующей французской компании. Пенсионеры России и других стран вне зоны ЕС могут подавать заявку на ВНЖ также по процедуре воссоединения с семьей (если в семье есть инвестор с картой коммерсанта, например). Еще один путь к ВНЖ Франции – депонирование средств на счете местного банка от 18 255 EUR на одного человека (годовой минимум).  

Какие выплаты предусмотрены во Франции для обеспечения пенсионеров?

Социальное обеспечение пенсионеров во Франции складывается из двух видов выплат. Сюда входит федеральная пенсия по ставке среднемесячной заработной платы и накопительные отчисления, которые исполняются при работе на предприятии. Размер пенсии во Франции рассчитывается в процентном соотношении максимального дохода за 25 кварталов до наступления пенсионного возраста. Для сравнения: российский средний коэффициент данных начислений составляет 37,4%, во Франции – 68,8%. Французский пенсионный возраст составляет 65 лет для мужчин и женщин, к 2023 году власти государства планируют поднять планку на два года – до 67 лет, независимо от пола пенсионеров.  

Какие варианты оформления вида на жительство есть во Франции для пенсионеров?

Пенсионеры из стран за пределами ЕС имеют право получить ВНЖ Франции на 1 год, 5 и 10 лет. Изначально необходимо получение национальной визы категории D, по которой пенсионер въезжает на территорию Франции. Покупка недвижимости – необязательный момент, достаточно годового договора аренды и депонирования суммы минимум 18 255 на французском счете. 10-летний вид на жительство выдается пенсионерам по процедуре воссоединения с семьей, если во Франции пребывает резидент страны, дающий согласие на содержание пожилого родственника и размещение в собственных апартаментах. ПМЖ Франции выдается через 10 лет постоянного проживания в стране (от 183 дня в год).

Заработная плата в месяц по профессиям в 2021 году

Средняя заработная плата во Франции сильно различается в зависимости от профессии, стажа работы соискателя, а также регионального фактора.

Минимальная

Минимальная заработная плата – 1498 евро в месяц до уплаты налогов. Рабочая неделя во Франции при этом длится 35 часов, почасовая оплата труда составляет не менее 9,8 евро. Годовой доход должен быть на уровне 17760 евро до уплаты налогов или 13780 после.

Право на получение минимальной заработной платы гарантируется вне зависимости от выбранной профессии, пола, национальности, других факторов. Если договор предусматривает меньшую сумму оплаты, то работодатель выплачивает разницу. Ежегодно ставка минимальной зарплаты пересматривается, в основном в большую сторону.

Средняя

Ситуация со средней зарплатой во Франции является парадоксальной: оклады специалиста в сфере обслуживания и человека с высшим образованием часто равны. Уровень средней заработной платы не регулируется государством.

При ее расчете учитываются:

Вам также могут понравиться

• минимальные ставки по стране;
• образование;
• квалификация;
• различные добавки;
• регион проживания.

В целом средняя зарплата по стране составляет 2900 евро в месяц до уплаты налогов или 2200 после.

Средняя зарплата во Франции по профессиям:

Профессия	Оклад (в евро)
Должности в сфере обслуживания (горничная, грузчик, официант. охранник)	1400-1600
Врач	6000
Няня (с подтверждением квалификации и лицензией на этот вид работы)	2000
Учитель	1400
Программист	3000
Инженер	3500
Таксист, водитель автобуса	1600-1700
Работник туристического агентства, гид	2000
Продавец	1600
Адвокат	5000
Юрист	2000
Бухгалтер	3500
Строитель	3000
Сварщик	2000
Электрик	2000
Стоматолог	6000
Полицейский	6000

Средняя средняя стартовая зарплата

Конечно, средняя заработная плата во Франции не всегда соотносится со стартовой. Так, врачи в начале своей карьеры получают около 3000 евро в государственных клиниках или 4000 в частных. Стартовая зарплата программистов колеблется от 2-2,5 тысяч в год. Стажер полиции получает 1600 евро в месяц, а майор уже порядка 3500 европейских рублей. При этом стартовые зарплаты учителя, няни, обслуживающего персонала не сильно отличаются от средних по стране и близки к прожиточному минимуму. Эти же цифры применимы и к иностранцам.

Максимальная

На максимальные зарплаты во Франции могут рассчитывать представители следующих должностей:

1. Управляющий врач – от 10000 евро в месяц
2. Топ-менеджер компании – 10 тысяч и выше
3. Государственный служащий – от 8 тысяч в месяц
4. Пилот – не менее 7 тысяч в месяц
5. Адвокат – 6 тысяч и выше
6. Зарплата программистов также может доходить до 60000 в год, что равняется 6000 в месяц.

Оплата труда по городам и регионам

Наибольшая оплата труда среди французских городов:

• Париж;
• Ницца;
• Монпелье.

Вам также могут понравиться

Но стоит отметить, что и аренда жилья в этих городах существенно дороже, чем в остальных регионах страны.

Пенсионный возраст в Европейских странах

Первой европейской страной, которая объявила о корректировке пенсионного возраста для своих граждан, стала Италия. О своих планах власти страны объявили в 2008 году, а приступили к повышению с 2012 года. До начала реформы в стране нормативы были установлены на уровне 65 лет для мужского населения и 60 — для женского. К 2021 году эти значения будут увеличены до 67 лет и для мужчин, и для женщин.

Для оформления выплат обязательным условием является оплата страховых взносов в течение 20 лет. При этом, несмотря на повышение, для граждан Италии также полагается досрочный выход на пенсию при наличии определенного трудового стажа:

• для мужчин: 42 года и 10 месяцев;
• для женщин: 41 год и 10 месяцев.

Во Франции инициатива властей по увеличению пенсионного возраста в 2010 году вызвала волну дискуссий, протестных акций, демонстраций и забастовок. Однако, эти действия не повлияли на решение политиков — сейчас установленные законодательством нормативы для мужчин и женщин составляют 62,5 года, и в дальнейшем планируется увеличить их до 67 лет к 2023 году.

В Бельгии пенсионный возраст для женщин и мужчин одинаковый — 65 лет, но с 2025 г. эта величина тоже увеличится до 66 лет, а с 2030 г. — до 67. При этом для определенных категорий работников этого государства предусмотрен льготный выход на пенсию:

• горнорабочие (в зависимости от вида и продолжительности работ) в 55-60 лет;
• моряки в 60 лет;
• летчики гражданской авиации до 1957 года рождения — в 55 лет.

При наличии определенного трудового стажа для граждан Бельгии предусматривается досрочное оформление пенсии (таблица ниже):

Год	Стаж	Возраст досрочного оформления пенсии
2018	41	63
42	61
43	60
2019	42	63
43	61
44	60

Повышение пенсионного возраста в Украине пока затрагивает только женщин — для них к 2020 году период трудоспособности будет приравнен к нормативам для мужского населения и будет увеличен до 60 лет. Помимо этого, осуществляются корректировки значений минимально необходимого стажа для оформления пенсии: с 01.01.2018 г. он увеличен с 15 до 25 лет, а к 2028 г. значение будет постепенно увеличиваться до 35 лет.

Пенсионный возраст в Германии

Изменение пенсионного возраста для мужчин и женщин в Германии осуществляется самыми медленными темпами — по 1-2 месяца в год. Реформой предусматривалось увеличить период трудоспособности граждан с 65 до 67 лет, о чем население заранее проинформировали еще в 2007 году — за 5 лет до начала корректировок.

Поэтапное повышение сроков выхода на пенсию в этой стране производится по следующему плану:

• С 2012 по 2023 г. норматив увеличивается на 1 месяц ежегодно, то есть за 12 лет повысится на 1 год (с 65 до 66 лет).
• С 2024 по 2029 г. будет происходить ежегодное повышение на 2 месяца (с 66 до 67 лет).

С 1 января 2014 г. в пенсионное законодательство Германии были внесены поправки, которые позволили досрочно оформлять выплаты гражданам страны, проработавшим 45 лет и больше, при достижении 63 лет.

Оформить пенсию досрочно можно и до достижения 67 лет, но за каждый месяц, который человек не доработал до установленного возраста, ему необходимо будет вернуть в бюджет государства 0,3% своих пенсионных накоплений (это 3,6% за один целый недоработанный год).

Пенсионный возраст в Англии

В Великобритании пенсионная реформа началась в 2010 году, в результате чего в течение 8 лет возраст выхода на пенсию постепенно увеличивался с 60 до 65 лет для мужчин и женщин. Но на этом руководство страны не остановилось — в дальнейшем планируются следующие корректировки:

• До октября 2020 г. значение возраста увеличится до 66 лет (на 1 год).
• До 2026 г. период трудоспособности будут продлен до 67 лет.
• К 2039 г. верхняя граница будет увеличена до 68 лет.

Изначально, повышать пенсионный возраст до 68 лет Правительство планировало к 2044 году, но ввиду устойчивого роста продолжительности жизни граждан страны было решено перенести срок запланированной реформы. Уже сейчас власти страны отмечают, что число людей, которые получают государственные пенсии, постоянно увеличивается. Для обеспечения устойчивой системы, которая позволит стабильно производить выплаты пенсионерам, было решено скорректировать (ускорить) план по увеличению периода трудоспособности граждан.

При достижении пенсионного возраста гражданин этой страны может продолжать работать. За это государство обеспечивает такого человека дополнительной прибавкой к пенсии — за каждый дополнительный год трудовой деятельности он получает надбавку до 25% от заработка.

Фото pixabay.com

Положение на рынке труда

Трудовое законодательство Франции во многом влияет на обстановку на рынке рабочей силы и желание работодателей создавать новые места. Трудовой кодекс Франции (Code du travail) построен так, что при разрешении споров с нанимателем суд практически всегда становится на сторону работника. Вдобавок к этому у профсоюзов есть реальная власть и возможность влиять на уровень зарплат не только на конкретном предприятии, но и во всей отрасли.

Из-за этого складывается ситуация, когда наниматель зачастую не может уволить постоянного сотрудника без угрозы крупных финансовых потерь. Такое положение привело к тому, что в стране сформировался двойной рынок труда, когда почти половина всех наемных сотрудников принимается на работу на условиях временных контрактов.

Для оживления рынка в 2000 году власти Франции пошли на сокращение нормы отработанных часов с 39 до 35 за неделю, предполагая, что это повлечет рост количества рабочих мест. Однако мера не возымела положительного действия, и уже в 2017 году президент Макрон объявил о принципиально новой либерализации законодательных норм.

Изначально это привело к крупным сокращениям, однако позже показатель безработицы в стране снизился с 9,2 до 8,7 % в первом квартале 2019 года. Большой проблемой остается уровень безработицы среди молодежи, хотя с января 2019 года он снизился с 20,6 до 20,2 %.

Рейтинг стран: средняя зарплата после уплаты налогов в 2019

Список стран	Среднемесячная зарплата после уплаты налогов на 2019 год
1. Швейцария	$5026
2. Норвегия	$3297
3. Исландия	$3172
4. Катар	$3157
5. США	$3055
6. Австралия	$3019
7. Дания	$2877
8. Сингапур	$2869
9. ОАЭ	$2616
10. Нидерланды	$2535
11. Финляндия	$2520
12. Япония	$2492
13. Германия	$2470
14. Гонконг	$2414
15. Новая Зеландия	$2390
16. Канада	$2381
17. Швеция	$2378
18. Южная Корея	$2325
19. Объединенное Королевство	$2243
20. Израиль	$2210
21. Бельгия	$2182
22. Ирландия	$2164
23. Австрия	$2098
24. Франция	$2050
25. Саудовская Аравия	$1605
26. Италия	$1555
27. Испания	$1394
28. Мальта	$1262
29. Эстония	$1199
30. Словения	$1183
31. Южная Африка	$1124
32. Тайвань	$1107
33. Чехия	$1060
34. Ливан	$1019
35. Португалия	$901
36. Китай	$900
37. Словакия	$872
38. Польша	$861
39. Малайзия	$860
40. Хорватия	$844
41. Литва	$814
42. Латвия	$804
43. Чили	$792
44. Палестинская территория	$785
45. Греция	$785
46. Коста Рика	$767
47. Панама	$728
48. Венгрия	$703
49. Уругвай	$659
50. Румыния	$639
51. Таиланд	$620
52. Иордания	$616
53. Болгария	$568
54. Ирак	$566
55. Эквадор	$534
56. Аргентина	$532
57. Мексика	$514
58. Россия	$506
59. Черногория	$496
60. Босния и Герцеговина	$475
61. Индия	$456
62. Беларусь	$452
63. Перу	$448
64. Бразилия	$442
65. Турция	$416
66. Марокко	$406
67. Сербия	$398
68. Иран	$393
69. Вьетнам	$376
70. Македония	$363
71. Казахстан	$361
72. Индонезия	$353
73. Бангладеш	$353
74. Албания	$347
75. Доминиканская Республика	$334
76. Армения	$321
77. Колумбия	$320
78. Украина	$305
79. Филиппины	$290
80. Грузия	$287
81. Алжир	$271
82. Азербайджан	$269
83. Тунис	$258
84. Шри-Ланка	$248
85. Пакистан	$220
86. Непал	$204
87. Египет	$184

Россия заняла 58 место из 87 стран. В долларовом эквиваленте доходы россиян сильно упали. Теперь мы находимся в окружении Мексики, Черногории, Аргентины и Боснии и Герцеговины. Особого внимания заслуживает Китай, где размер среднемесячной чистой зарплаты активно растёт на протяжении последних лет. Китай занял 36 место с зарплатой в 900$, обогнав Словакию (872$) и Польшу (861$). Многие россияне по-прежнему считают, что китайцы работаю за копейки, но времена изменились. Теперь Китай закрепил за собой статус первой экономики мира и технологической державы. Достаточно посмотреть на рынок смартфонов и техники, где китайские бренды выпускают достаточно конкурентоспособные устройства.

Замыкает рейтинг Египет со средней зарплатой в размере 184$ в месяц. На самом деле существует множество более бедных стран Африки, но в силу тех или иных причин они не были включены.

Вы можете пропустить чтение записи и оставить комментарий. Размещение ссылок запрещено.

Получение визы на въезд в страну

Для поездки житель другой страны может получить французскую визу одного из следующих видов:

• категории А – транзитная;
• категории С – краткосрочная для туристической поездки, командировки, встречи с друзьями или родственниками;
• категории D – национальная.

Иностранцы, которые планируют работать, учиться, вести бизнес и проживать на территории страны более трех месяцев, получают национальную визу. Для ее оформления в визовые центры или дипломатические представительства страны нужно подать следующие документы:

• действующий загранпаспорт и его копия;
• недействующие загранпаспорта и копии страниц с шенгенскими, американскими, канадскими и австралийскими визами;
• копии всех страниц российского паспорта;
• анкету (заполняется на французском или английском);
• 2 цветных фото 35х45 мм;
• согласие на обработку персональных данных;
• приглашение от французской стороны;
• документы, подтверждающие родство с гражданином Франции;
• медстраховку;
• справку с места работы;
• документ из банка, подтверждающий финансовую состоятельность заявителя.

В консульстве или визовом центре заявителя фотографируют и сканируют у него отпечатки пальцев. При подаче документов оплачивается консульский сбор – 35 евро. Максимальный срок рассмотрения бумаг – 10 дней. Долгосрочная виза выдается сроком более чем на три месяца – это зависит от цели поездки. Если у заявителя были долгосрочные шенгенские визы, французскую ему могут выдать на два, три года или пять лет.  Ее можно продлить в местном миграционном управлении или в дипломатическом представительстве Франции за рубежом.

Иностранные пенсионеры во Франции

Французская пенсионная система для иностранцев, живущих и работающих во Франции, может быть сложной, и для получения пенсии должно быть выполнено много условий.

Важно знать! Пенсионные надбавки ветеранам труда

Существуют определенные нюансы, например, если гражданин проработал десять лет во Франции, а до этого работал в странах ЕС, в некоторых случаях можно объединить стаж работы до получения пропорциональной пенсии.

Получение выплат гражданами РФ

Для граждан РФ условия получения пенсии по старости аналогичны условиям для коренных граждан. Чтобы иметь право на получение любой формы французской пенсии (пропорциональной или минимальной пенсии):

• Вы должны проработать не менее 10 лет во Франции, в то время как максимальная сумма пенсии может быть запрошена только после работы во Франции в течение 40–43 лет (в зависимости от даты рождения);
• Необходимый возраст должен быть свыше 65 лет;
• Ежегодный доход должен составлять не менее 9600 евро на одного или 14904 евро на семейную пару.

Для подачи заявления на пенсию необходимо представить пакет документов:

• Трудовая книжка;
• Документ о полученном высшем или среднем образовании;
• Справка о начислении пенсии или снятии с учета в РФ.

Размер составляет 800 евро на одного или 1242 евро на семейную пару. В противном случае он может оформить пенсию на территории РФ. Но получение будет осуществляться исключительно в банках России и в российской валюте, если отсутствуют иные договоренности.

Пенсии, оформленные до 2015 года, могут перечисляться лицу, находящемуся за границей. Условием является ежегодное предоставление справки о нахождении в живых, которая оформляется в российском посольстве или аналогичных ведомствах.

Особенности:

• Ваши пенсионные накопления рассчитываются на основе баллов, начисленных в течение вашей трудовой карьеры, в то время как размер пенсии будет, как правило, рассчитываться по среднему значению всей заработной платы, а не за лучшие 25 лет, как в государственной пенсии Франции;
• При отработанном сроке в 10 лет гражданин сможет получать пенсию только по минимальной ставке;
• Эмигранты, которые живут, работают или выходят на пенсию во Франции, обязаны платить налоги на пенсию. В соответствии с французским законодательством пенсия облагается налогом так же, как и зарплата;
• Преимущественно граждане РФ не имеют возможности набрать такое количество лет, равное 42,6. А получение пенсии по минимальной ставке не является самой радужной перспективой. Поэтому единственным способом повышения величины своего пенсионного пособия являются добровольные взносы в частный Пенсионный фонд. Так Вы сможете обеспечить хорошую прибавку к основной сумме.

Какой пенсионный возраст во Франции в 2020 году

Подобные отчисления приносят французам специальные баллы, и чем их больше, тем выше будет доппособие к основной пенсии. Подобный вид выплат предусматривает, что сотрудники пенсионного фонда по просьбе человека выведут среднюю цифру, которая будет пропорциональная всем месяцам работы трудового стажа.

Согласно нормативным положениям нового законодательства, минимальный пенсионный возраст для мужчин и женщин установлен на отметке в 62 года (до 2020 г. пенсия наступала уже в 60 лет). Но при желании можно продолжать трудиться до, так называемого, полного пенсионного возраста – 67 лет. При этом и размер будущего пенсионного пособия, в связи с тем, что отчислений в пенсионный фонд будет больше. Следует отметить, что продолжительность жизни (согласно официальной статистике) и мужчин, и женщин, составляет порядка 82 лет.